Eaton Corporation Supervisor Entrenamiento in Reynosa, Mexico

Dar cumplimiento al programa de Inducción.

Coordinar en conjunto con el Supervisor de Producción el funcionamiento del proceso de Certificación de Operadores, mantener actualizada las matrices de habilidades en el área de producción y re-entrenar a los operadores para el desarrollo de sus habilidades.

Comunicar al personal que opera por primera vez, los reglamentos de seguridad en todos los aspectos (maquinaria, riesgos, Manejo de residuos peligrosos, bloqueo de la máquina, uso adecuado del equipo de seguridad)

Coordinar, mantener y capturar todos los registros que muestren una clara evidencia sobre el de entrenamientos de los empleados.

Asegurarse de que los operadores estén entrenados en la operación y registrados en la Hoja de “Yo leí yo entendí”.

Mantener una comunicación abierta y honesta con todos los supervisores y departamentos de soporte para el buen funcionamiento del departamento de entrenamiento.

Participar en las Auditorias de ISO-TS 16949, ISO 14001, OpA y de Clientes.

Participar activamente en actividades de mejora continua (CIF), Eventos Kaizen y Programa de Idea en el área de Torque usando las herramientas de EBS, ELSS.

Qualifications

Ing. Industroa o Administracion de Empresas

Conocimiento en el área de Producción

Proactivo y con grandes habilidades de comunicación

Habilidad en uso de paquetes de computación. (Excel, Words, Powwe-Point)

Habilidad en el manejo de grupos (Preferente)

Experiencia en procesos de produccion

We make what matters work. Everywhere you look—from the technology and machinery that surrounds us, to the critical services and infrastructure that we depend on every day—you’ll find one thing in common. It all relies on power. That’s why Eaton is dedicated to improving people’s lives and the environment with power management technologies that are more reliable, efficient, safe and sustainable. Because this is what matters.

We are confident we can deliver on this promise because of the attributes that our employees embody. We’re ethical, passionate, accountable, efficient, transparent and we’re committed to learning. These values enable us to tackle some of the toughest challenges on the planet, never losing sight of what matters.

Job: Human Resources

Region: Latin America

Organization: VEH NAA North America Auto

Job Level: Team Leader/Supervisor

Schedule: Full-time

Is remote work (i.e. working from home or another Eaton facility) allowed for this position?: No

Does this position offer relocation?: No

Travel: Yes, 10 % of the Time

Eaton is an Equal Opportunity and Affirmative Action Employer. Eaton is committed to ensuring equal employment opportunities for all job applicants and employees. Employment decisions are based upon job-related reasons regardless of an applicant's race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, age, national origin, disability, marital status, genetic information, protected veteran status, or any other status protected by law.