Job Details
Amentum
LN - Specialist, Quality Control - STAFF
Supporting the Most Exciting and Meaningful Missions in the World
LN - Specialist, Quality Control - STAFF
Objetivo
Este inspector implementa planes de control de calidad y seguridad para garantizar el cumplimiento de las especificaciones del contrato y las reglamentaciones aplicables e inspecciona todas las fases de una variedad de bienes, servicios u operaciones para verificar su conformidad con la calidad, la salud y la seguridad establecidas y otros estándares operativos mediante la realización de un trabajo continuo. para el cumplimiento de las disposiciones contractuales; asegura que todos los servicios enumerados en el resumen de requisitos de desempeño se realicen de manera satisfactoria; especifica las áreas que se inspeccionarán (programadas y no programadas) y con qué frecuencia se realizarán las inspecciones; comunica las deficiencias a las personas adecuadas; mantiene el control de calidad archivos y documentos de los resultados de todas las inspecciones.
Educación: Esta posición requiere un diploma de escuela secundaria.
Licencias/Certificaciones: Se dará preferencia a las personas con capacitación y certificación CQC de USACE o la certificación de Gerente de Calidad/Excelencia Organizacional de la Sociedad Estadounidense de Calidad.
Experiencia: Se dará preferencia a persona con experiencia en puesto similar.
Otras calificaciones: debe poder funcionar en un entorno de oficina, contestar el teléfono, usar equipos de oficina, etc. Debe poseer capacidades de gestión. Esta posición requiere habilidades como caminar, correr, escalar, gatear y saltar y otras actividades físicas similares. El trabajador debe ser capaz de soportar condiciones climáticas extremas y trabajar en un entorno al aire libre.
Amentum is proud to be an Equal Opportunity Employer. Our hiring practices provide equal opportunity for employment without regard to race, religion, color, sex, gender, national origin, age, United States military veteran’s status, ancestry, sexual orientation, marital status, family structure, medical condition including genetic characteristics or information, veteran status, or mental or physical disability so long as the essential functions of the job can be performed with or without reasonable accommodation, or any other protected category under federal, state, or local law.